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Q. 삼성전자 메모리사업부 솔루션개발팀 Thermal analysis 직무

윤무공

안녕하세요. 삼성전자 메모리사업부에 입사를 희망히는 석사 산학장학생입니다. 다름이 아니옵고 졸업을 준비하고 희망 사업부와 직무를 조사하던 중 Thermal analysis 직무가 경력 채용에 뜬 것을 확인했습니다. 업무내용은 솔루션 제품 방열 설계, 해석, 열유체 시뮬레이션인데 Job description에도 안나와있고, 메모리사업부 기구개발 직무로 공채에서는 모집하지 않는 직무입니다. 원래는 공정설계 쪽으로 갈려 했으나 기계과를 전공하다보니 방열 설계 및 해석쪽에 관심이 있기도 하고 열유체 쪽을 전공한 저랑 맞는거 같아서 고민하고있습니다. 제가 궁금한 점은 해당 직무가 타 부서(DRAM, FLASH, 품질 등) 대비 워라밸이나 업무강도가 어떻게 차이가 나는지입니다. 감사합니다.


2023.02.27

답변 4

  • N
    NICK.KIM삼성전자
    코이사 ∙ 채택률 80%
    회사
    일치

    채택된 답변

    안녕하세요 답변드립니다. 워라벨은 진짜 말씀드리기 어려운것이, 극강의 부바부 특히 PL이 임원승진 욕구가 있느냐에 따라 부서분위기가 전반적으로 바뀝니다. 따라서, 단편적으로 답변드리기 어렵습니다. 그러나, 교대근무가 없고, R&R이 명확하다는 점에서는 좋다고 보이네요. 다만, 열유체 관련 시뮬레이션 기반 분석이 주가 될 것이라서, 시뮬레이션 관련 이력을 어필하시면 도움이 될듯 합니다.

    2023.02.25


  • 삼성전자현직삼성전자
    코이사 ∙ 채택률 76%
    회사
    일치

    안녕하세요 삼성전자의 경우 아시다시피 규모나 너무 크기 때문에 같은 직무라도 부바부가 정말 심합니다. 그렇기에 이렇다고 말씀 못드리고, 전체적인 분위기가 이런 편이다 정도로만 유추가 가능합니다 사람과 함께 일하는것이다 보니 같이 일하는 사람들이 중요하고요 직무는 잘 맞아 보이십니다

    2023.02.27


  • 기흥평택하드워커삼성전자
    코전무 ∙ 채택률 71%
    회사
    일치

    안녕하세요. 유체 쪽 공부하셧다면 거기 부서 가시는게 맞는 것 같구요. 워라밸 업무강도는 진리 부바부이며 멘토도 잘만나야하며 동기 여부도 중요하죠 사람이 일하는 곳이니 이상입니다

    2023.02.25


  • s
    stopdochillin어플라이드머티어리얼즈코리아
    코상무 ∙ 채택률 60%

    솔루션 제품 방열이 기계과는 아니지만 유체쪽 했따면 정말 맞습니다.

    2023.02.25


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