인턴 · 아성다이소 / 모든 직무
Q. 다이소 영업직군 평균적인 인턴 전환률
다이소 영업 직군으로 지원하려고 하는데 평균 인턴 전환률과 6주간 인턴 시 신입사원 입문교육에서 어떤 평가를 하는지, 최종평가는 어떤 식으로 진행되는지 궁금합니다!!
2023.02.26
답변 3
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님, 평균 인턴 전환율은 90%인데 그전에 이미 급여 적고 강도 높고해서 그만두는 경우가 많다고 알고 있습니다.
- 콰콰다GS건설코상무 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 인턴 전환률은 근무 도중에 근태 불량, 고객 지향 마인드 부족, 범법 행위 등 큰 결격사유가 발견되지 않으면 거의 되는 것으로 알고 있습니다. 평가는 근태와 업무 적응도, 조직 적응도 등 정성적인 부분들을 주로 평가하고 이걸 만족하면 대부분 전환까지는 무리 없습니다.
Infrastructure홀드피아코전무 ∙ 채택률 53%입문교육에서는 영업직군으로 근무하면서 어떠한 부분이 필요한지와 기본적인 소양과 회사 관련된 기본지식 위주로 교육이 진행됩니다. 최종평가는 그동안 업무하면서 쌓은 실적과 비전, 목표를 위주를 평가하는 방식으로 진행됩니다
함께 읽은 질문
Q. 스타트업 지원동기에 어떤 인재상 키워드가 가장 좋을까요?
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
Q. 1분 자기소개와 지원동기 답변 구성차이 질문입니다.
안녕하세요. 이번에 중견기업에 첫면접을 준비하게 되어 질문드립니다. 1. 1분 자기소개와 지원동기 답변내용 구성의 차이는 무엇일까요? 1분 자기소개 : 첫째, 직무역량1 (둘째, 직무역량2) 셋째, 인성역량1 총 450자이내로 구성 지원동기 : 첫째, 직무동기->직무역량 둘째, 회사동기->비전일치 보시다시피, 자기소개와 지원동기 모두 직무역량을 어필하는 데, 같은 내용을 언급해도 되나요? 아니면 같은 직무역량을 말하되 표현을 다르게해야할까요? 2. 전체적인 면접답변은 40초내외로 잡고 준비하면될까요? 3. 추가 조언팁 부탁드립니다.
Q. 낮은 학점에 대한 고민 상담 부탁드립니다! (석유화학업계 지망)
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.